STyPS aborda jornada de 40 horas y derechos laborales en encuentro del CCME en Cancún.
Cancún, 20 de febrero.- La encargada de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS) de Quintana Roo, Verónica Salinas Mozo, participó como invitada especial en el Encuentro Empresarial “Actualizaciones y Retos 2026 en Materia Laboral”, organizado por el Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias (CCME) en esta ciudad.
Durante su intervención, la funcionaria expuso los principales temas de la agenda laboral tanto a nivel nacional como estatal, entre ellos la propuesta de reducción de la jornada laboral a 40 horas, el fortalecimiento de los derechos de las y los trabajadores y la aplicación de la llamada Ley Silla en México.
Salinas Mozo estuvo acompañada por Iván Andrés Figueroa Reyna, director general del Centro de Conciliación Laboral de Quintana Roo (CCLQROO), quien también participó en la exposición ante empresarias afiliadas al organismo.
Diálogo con el sector empresarial
Tras las ponencias, se llevó a cabo una sesión de preguntas y respuestas en la que las integrantes del CCME plantearon inquietudes sobre el impacto de las reformas laborales en las empresas y los mecanismos de conciliación.
La participación de la STyPS y del CCLQROO forma parte de la estrategia del gobierno estatal para promover condiciones laborales más justas e inclusivas, en el marco del Nuevo Acuerdo por el Bienestar y Desarrollo de Quintana Roo.
Por su parte, Mercedes Hernández Garzón, presidenta del CCME en la entidad, agradeció la presencia de las autoridades laborales y entregó reconocimientos a los panelistas, al considerar que estos espacios permiten acercar información clave a las mujeres empresarias y fortalecer el diálogo entre el sector productivo y el gobierno.
